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「社員研修でモチベーションアップ!業務効率アップ!」

ニュース&トピックスパブリックカレッジスクール中小企業コンサルティング | 2016年6月28日

「社員研修でモチベーションアップ!業務効率アップ!」

 

 

人材不足で日々お悩みの社長はたくさんいらっしゃると思います。
求人情報誌に頼るも掲載内容が薄く応募がさほど来ず、効果なく掲載費用だけがかさんでいいったり、

 

採用したものの企業形態に不満を持ち短期間で退職することも少なくありません。

 
パブリックカレッジスクールの企業研修には【人事・雇用管理】という講座があります。
人事管理の意義、採用・配属・人的資源としての人事評価のしくみ、労働契約・就業規則の概要、雇用形態の種類・募集・採用、退職・解雇や、作業の管理としての時間・動作管理、労務時間制度(変形労働制など)や休業・休暇システム、賃金制度、安全衛生では、労働災害・健康診断について、教育訓練制度などを学びます。

 
このような教育を受ける事により、会社の雇用形態や評価制度等の充実をはかり、求人の際に採用・就業後の魅力を存分にアピールする事が可能です。

 
さらに、採用担当者になっても困らない様に面接試験の面接官としての練習をします。

 
肝心な事を聞き逃さず、優秀な人材を確保できますよ!もちろん既存社員のスキルもUPします。
是非パブリックカレッジの企業研修を!
更に対象の企業様には国からの助成金「キャリアアップ助成金」を受給することも可能です。

 

 

 

20160518有期実習型訓練の活用のお勧め_ページ_1


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